首先，我们需要明确一些概念。退休金是指在职员工或者自雇人士在退出劳动市场后领取的福利待遇。这种福利待遇通常由政府或者雇主提供。

退休金的计算方式主要分为两种：基础养老金和个人账户养老金。基础养老金是根据参保时长和缴费金额等因素计算得出的固定金额；而个人账户养老金则是根据个人账户累积资产进行计算。

对于基础养老金，具体计算方法如下：

1. 参保时长

参保时长指一个员工或者自雇人士在规定时间内参加社会保险并交纳社会保险费用累积到达多少年。

2. 缴费金额

缴费金额指一个员工或者自雇人士在规定时间内实际缴纳给社会保险机构的社会保险费用总额。

3. 基础养老金比例

基础养老金比例指国家及地方政府为职工提供最低标准性质、普惠性公共服务之一——企业职工基本养老保险制度所规定应享受标准化服务水平（即税前应发放15%）以及其他各项补贴等内容所占总收入比例

例如，在某省份中，如果你参加了20年社会保险并且实际缴纳了100万元，则你每月可以获得 2000 元（即100万÷12×20×1%） 的基础养老金。

对于个人账户养老金，则需要考虑以下因素：

1. 个人账户余额

这里说到“余额”不仅仅包括你正常交纳社会保险所积累下来的资产，还包括你选择进行补缴、增值投资等操作所获得的收益。

2. 投资收益率

投资收益率指你所选取投资产品带来回报相对于持有成本之间差异之比率，在这里就体现为按照当前余额预期可获得多少收益。

3. 预期寿命

例如，在某省份中，如果你选择了固定收益类理财产品，并且目前个人账户余额为30万元，在预期寿命70岁左右退出劳动力市场后每月可以获得约1500元左右（即30万元×4%/25） 的个人账户养老金。

退休年龄越晚、参加年限越长、平均工资越高以及单位和本身能够补交各种款项都将影响着最终能够领取到多少钱。当然除开以上四点之外, 还可能存在特殊情况, 如重大疾病治疗支出超过一定比例后, 就可以返还支付过程中部分支出等。